社会の成長が
会社の成長で
あるように

協栄の社会との共生への取り組みをご紹介します。当社では社会との共生を目指し、社会とともに発展していけるよう事業活動を行っています。魅力ある職場づくり、多様な人材の雇用、また事業活動を通じた地域課題の解決にも積極的に取り組んでいます。

雇用・人材活用

  • 多様な人材の雇用・活躍

    多様な人材が活躍する企業を目指し、雇用の促進・活躍支援を行っています。

    • 障がい者雇用
    • 高齢者雇用
    • 外国人雇用
    • 地域に根差した採用活動
    • 女性の活躍促進（従業員比率が女性は約50％）

  • アスリートのセカンドキャリアサポート

    国内初の人工カヌー・スラロームコースを有するカヌー・スラロームセンターでは、カヌー・スラローム選手のセカンドキャリアサポートを行っています。選手時代に各国を転戦し、同規模施設の会場運営状況の把握や大会参加で得た知見を施設の発展や賑わい創出に活かしています。また、競技発展のための教室などを定期的に実施しています。

地域連携

  • セルフレスキュー教室・研修・福祉活動

    • 地域の小学校を対象に、水難事故から命を守るための着衣泳の教室を実施しています。町田市で行っている着衣泳「ういてまて」は市内の中学校に出張して教室を行っています。
    • 心肺蘇生法、AED講習を地域住民の方々に向け実施しています。

  • 地域の清掃活動

    管理・運営施設周辺の清掃活動を定期的に実施しています。清掃活動を通じた地域の方々との交流や、地域の環境美化につなげています。